Оценка, обучение и развитие персонала

Стоимость обучения
1250 грн.
Заявка на обучение

Цель:

  • систематизация знаний об оценке персонала; совершенствование навыков использования различных технологий и методик оценки и развития персонала.

Целевая аудитория:  

  • руководители/заместители руководителей служб управления персоналом, HR-generalist (универсальные специалисты по управлению персоналом), руководители подразделений, менеджеры по персоналу, состоящие в кадровом резерве; работники кадровых служб.

Программа

Тема 1. Оценка персонала: цели и задачи.
Тема 2. Методы оценки персонала.
Тема 3. Процедура оценки (по компетенциям, KPI, MBO, Assessment centre, 360).
Тема 4. Обучение персонала.
Тема 5. Этапы организации обучения.
Тема 6. Управление знаниями.
Тема 7. Корпоративный университет.
Тема 8. Тренинги.
Тема 9. Коучинг как метод развития персонала.

Количество часов: 24 учебных часа

График обучения

 

Сб
10:00 — 16:00
Перерыв 10 мин.
Сб
10:00 — 16:00
Перерыв 10 мин.

 

 

 

Вы получите

Опыт коллег,
новые бизнес-контакты

Учебные материалы

Документ
об окончании курсов

Электронные материалы

Объявляется набор на курсы

* Дата начала занятий может переноситься в зависимости от комплектации групп. О начале занятий мы обязательно предупредим по телефону.
 

Подписаться на рассылку

Остались вопросы?

Звоните!

(044) 453-20-89

(044) 455-57-12 (внутр. 265)

(095) 581-71-62 (10:00-20:00)

 

Задавайте вопросы:
dpk2@krok.edu.ua

или напишите на странице

обратной связи